La Red de Mujeres Costeras y Rurales de Costa Rica se están preparando para celebrar su segundo encuentro nacional, el sábado 6 de septiembre de 2025 a las 10:00 a.m. hora Costa Rica, modalidad virtual, vía zoom.
Se hace un llamado a todas las organizaciones y mujeres lideresas que forman parte de esta Red a sumarse a este momento de articulación, fuerza colectiva y lucha compartida.
Denuncia pública
La Asociación Alza tu Voz, conformada por mujeres feministas de Guanacaste, denuncia y repudia de manera firme y categórica las palabras y el actuar del presidente de la República, quien realizó comentarios de carácter lascivo y denigrante hacia una niña durante su visita a la provincia.
Lo ocurrido constituye violencia simbólica y abuso de poder. No se trata de un «comentario fuera de lugar», sino de una manifestación clara de machismo que cosifica y sexualiza a una menor de edad, reforzando la cultura de la violación y normalizando la violencia contra las niñas y adolescentes.
Es inaceptable que quien ostenta la investidura presidencial utilice su posición para emitir expresiones que atentan contra la dignidad y los derechos humanos de las niñas. Este hecho es grave, reprochable y contrario a los principios democráticos, de igualdad y respeto que deben guiar a las máximas autoridades del país.
Exigimos de forma inmediata:
La Asociación Alza tu Voz reafirma que las niñas no se prestan, no se devuelven, no son mercancía ni objetos de burla. Las niñas y adolescentes de Guanacaste tienen derechos y merecen respeto absoluto.
El poder no otorga permiso para violentar.
Costa Rica no puede normalizar conductas abusivas desde la presidencia.
ASOCIACIÓN ALZA TU VOZ
MUJERES FEMINISTAS DE GUANACASTE
25 DE JULIO DE 2025
Colegio de Profesionales en Psicología de Costa Rica
En los últimos años, ha cobrado fuerza en Costa Rica la propuesta de implementar jornadas laborales 4×3, es decir, trabajar cuatro días por semana durante 12 horas diarias, a cambio de tres días de descanso. Aunque esta modalidad puede parecer atractiva a primera vista, especialmente por la promesa de más tiempo libre, la evidencia científica y social demuestra que se trata de una medida perjudicial tanto para las personas trabajadoras como para las empresas.
1. Menor productividad, no mayor
Uno de los principales argumentos a favor de las jornadas 4×3 es que aumentan la productividad empresarial. Sin embargo, esto es falso. Diversos estudios han demostrado que, conforme se extienden las horas de trabajo, la productividad individual disminuye. Este fenómeno, conocido como “rendimientos decrecientes”, indica que después de cierto punto, trabajar más horas no solo deja de ser útil, sino que puede ser contraproducente. La fatiga, la pérdida de concentración y el agotamiento físico y mental reducen significativamente la eficiencia del trabajador.
2. Tres días de descanso no compensan el desgaste
Otro mito es que las personas tendrán más tiempo para descansar. Pero la realidad es que trabajar 12 horas durante cuatro días consecutivos deja muy poco margen para el descanso diario, el sueño adecuado y el tiempo de calidad con la familia. El cuerpo humano necesita pausas regulares y descanso diario para recuperarse. Las largas jornadas afectan el equilibrio emocional y mental, y los tres días libres no son suficientes para revertir el desgaste acumulado.
3. Impacto desproporcionado en las mujeres
Aunque esta medida afecta a todas las personas trabajadoras, su impacto es especialmente negativo para las mujeres, en particular aquellas que son jefas de hogar. Las largas jornadas dificultan aún más la conciliación entre la vida laboral y familiar, y refuerzan desigualdades estructurales de género. Las mujeres suelen asumir una mayor carga de trabajo doméstico y de cuidados, lo que hace que este tipo de jornadas sean insostenibles para muchas.
4. Riesgos graves para la salud
Las consecuencias para la salud también son alarmantes. Las personas que trabajan bajo este tipo de esquemas son más propensas a enfermarse, a sufrir accidentes laborales, a desarrollar adicciones y, en casos extremos, a morir por infartos. El estrés crónico, la falta de sueño y la presión constante deterioran la salud física y mental de forma acelerada.
En conclusión, las jornadas 4×3 no representan un avance, sino un retroceso en los derechos laborales y en la calidad de vida de las personas trabajadoras. No solo no mejoran la productividad, sino que atentan contra la salud, el bienestar y la equidad. Es fundamental que las políticas laborales en Costa Rica se basen en evidencia científica y en el respeto a la dignidad humana, y no en promesas vacías que benefician a unos pocos a costa del sacrificio de muchos.
El Partido Frente Amplio en este momento se encuentra en camino hacia la Convención Interna, a celebrarse el 3 de agosto de 2025, en cada cantón del país. Acto político pionero con profundo sentido democrático, donde cada persona adscrita al partido significa un voto, en esta convención se le permite a cada persona que se encuentre en el padrón interno, ejercer el voto directo para elegir a quienes serán candidatas a diputación por cada provincia, durante las elecciones nacionales de febrero 2026.
Aprovecho este espacio valioso de comunicación alternativa para colocar una posición sobre mi visión como precandidata por el segundo lugar a diputada por el Partido Frente Amplio Alajuela, sobre este proceso de convención. Y escribo, sobre todo, porque me atraviesa el sentido de compañerismo como mujer política frenteamplista, donde el resto de las personas precandidatas que disputamos, hombres, el primer lugar, y mujeres el segundo lugar, son mis pares y nos une la visión País.
Este domingo 3 de agosto volvemos a ser un frente común, que recorre barrios, territorios: tanto los que habitamos, como territorios virtuales, llamando a la defensa de la democracia costarricense, porque estamos en una encrucijada donde cada uno de nuestros votos, serán para nuestro único candidato: Ariel Robles Barrantes, y para nuestras diputaciones electas popularmente. Este acto garantizará al pueblo sentipensante costarricense tener un Frente que trabaje codo a codo para la defensa de las Garantías sociales, los derechos humanos para todas las personas, la justicia ambiental, la vida digna llena de esperanza.
En momentos donde una elección democrática nos puede colocar bajo la tiranía de un partido articulado bajo la manipulación de Rodrigo Chaves, quien representa la esencia del poder violento y dictatorial en favor de las personas y empresas transnacionales más adineradas, la unión del pueblo costarricense en defensa de la democracia es requerida.
En mi caso trabajo desde los 15 años en los movimientos sociales siendo mi primer espacio la articulación con el movimiento ecologista costarricense mi primer frente era por salvar la vida, posteriormente las distintas carreras que estudié y el ejercicio de la docencia me llevaron a una trayectoria de 20 años trabajando por las mujeres y sus comunidades, porque los derechos humanos de las mujeres y niñas también son derechos. He comprendido que la violencia contra las mujeres, la desigualdad, la pobreza tienen su origen en el Estado construido desde el machismo y la colonialidad del poder de origen genocida español contra los pueblos indígenas de nuestros países. Pero también comprendí en el poder transformador de la colectividad.
En este momento decidí sumarme a esta precandidatura, bajarle el volumen a la lucha por los derechos humanos de las mujeres y sus comunidades, y subirle el volumen a la defensa de la democracia, súmese usted también.
Próximas fechas para conocer nuestras propuestas:
San Carlos, presencial, domingo 13 de julio de 2025, 10:00 am, en las instalaciones del Salón Comunal de la Asociación de Desarrollo de Barrio Coocique.
En el adjunto dejo a su consideración el enlace para conocer mis propuestas, Precandidaturas – Frente Amplio y aporto otro enlace para revisar a quienes seremos personas candidatas por la provincia de Alajuela: Precandidaturas – Frente Amplio
Por Enid Cruz Ramírez
Trabajadora social, activista por los derechos de las mujeres
En medio de una discusión nacional crucial sobre el futuro de las condiciones laborales en Costa Rica, llama profundamente la atención el silencio de la actual ministra de la Condición de la Mujer, Cindy Quesada Hernández y la presidenta ejecutiva del INAMU Yerlyn Zúñiga Céspedes, respecto al proyecto de ley que busca implementar la jornada laboral 4×3, es decir, 12 horas diarias durante cuatro días consecutivos, sin pago de horas extra.
El debate no es menor. Las implicaciones de este proyecto van mucho más allá de lo laboral: afectan la vida cotidiana, los derechos sociales, los tiempos de cuidado, el acceso a la educación y la salud integral de miles de personas, en especial de mujeres que viven en condiciones de desigualdad estructural, madres solas, mujeres trabajadoras informales, jefas de hogar, cuidadoras no remuneradas y mujeres de zonas rurales.
Desde una perspectiva interseccional, resulta urgente señalar que las condiciones laborales injustas no se distribuyen por igual: sus impactos se intensifican en las mujeres atravesadas por múltiples opresiones; género, clase, territorio, raza, edad, condición migratoria o discapacidad.
¿Qué ha dicho el INAMU?
El Foro Nacional de Mujeres del INAMU, instancia participativa y consultiva, sí se ha pronunciado en contra de la jornada 4×3. Sus argumentos son consistentes y reflejan una lectura feminista de las desigualdades sociales:
Sin embargo, las actuales jerarcas del INAMU, no han emitido una postura clara y pública sobre el tema. Esta ausencia de voz institucional desde el INAMU genera confusión, resta legitimidad a la labor del Instituto y profundiza el desencanto social frente a la aparente desconexión entre las instituciones públicas y las realidades urgentes de las mujeres trabajadoras.
¿Por qué importa su postura?
El INAMU no es un actor cualquiera. Como ente rector en materia de igualdad de género, su papel es incidir en las políticas públicas para garantizar los derechos de todas las mujeres, particularmente las más vulnerabilizadas. En un contexto como el actual, donde la violencia patriarcal se expresa no solo en el ámbito doméstico, sino también en el mercado laboral, guardar silencio es políticamente grave.
La falta de posicionamiento ante una medida que representa un retroceso en materia de derechos laborales y justicia social es una forma de violencia institucional por omisión. El silencio no es neutral; es una forma de consentimiento pasivo ante políticas que reproducen la desigualdad.
¿A qué responde este vacío institucional? ¿Presiones políticas? ¿Falta de voluntad? ¿Un enfoque tecnocrático desconectado de la vida real de las mujeres?
Lo que está en juego
La eventual aprobación de la jornada 4×3 no es solo un tema técnico. Es una disputa ideológica sobre el tipo de país que queremos construir: uno que reconozca el valor del tiempo de vida, del descanso, del cuido, de la corresponsabilidad, o uno que normalice la explotación laboral como sinónimo de “eficiencia”.
Sabemos que las mujeres ya viven jornadas dobles y triples. ¿Cómo se supone que vamos a sostener familias, educarnos, cuidar, participar social y políticamente, si el Estado legaliza turnos de 12 horas sin pago adicional?
Urgimos una voz clara y comprometida
En tiempos donde lo estructural golpea la vida cotidiana de las mujeres, el silencio institucional es inaceptable. Se requiere con urgencia que la jerarca del INAMU, así como el propio gobierno, se posicionen de forma clara, crítica y con enfoque de derechos humanos y justicia de género ante este proyecto.
El cuido no puede seguir siendo invisible. El tiempo no es una mercancía. Y los derechos laborales no se pueden negociar como si fueran privilegios.
Costa Rica necesita un INAMU activo, no decorativo. Necesitamos una institucionalidad que se atreva a alzar la voz, aunque incomode.
Lo personal es político, y el trabajo también lo es.
#JornadaDigna #TiempoParaLaVida #4x3NoVa #INAMUHable
Desde la Alianza de Resistencia por la Vida de las Mujeres, diferentes organizaciones, colectivas y mujeres firmantes decimos NO al Proyecto de Ley N.º 24.290 que pretende instaurar jornadas laborales de 12 horas durante 4 días, sin pago de horas extra y con graves consecuencias para nuestra salud, nuestra educación, nuestras familias y nuestros derechos laborales. Te invitamos a sumarte con tu firma:
El jueves 19 de junio se transmitió en Agroenlace, programa radial del Instituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA), un programa sobre la importancia y legado cultural de la producción y alimentación de maíz en México.
El programa aborda con el testimonio de Juan Simón Angoa -agricultor mexicano de maíz y otros cultivos en el municipio de Xaltenango cercano al centro del país- la importancia y legado cultural de la producción y alimentación agrícola.
Dado su papel en frente de la defensa del tesoro genético de los maíces nativos en su comunidad, Juan Simón Angoa es reconocido por el IICA como Líder de la Ruralidad en las Américas.
También, el programa abordó en un episodio reciente la historia de mujeres ecuatorianas que participaron en la escuela de ambiente y agua para mujeres con el fin de capacitarlas en el uso de herramientas geoespaciales.
En el programa también se comparte acerca de la Escuela de Ambiente y Agua para Mujeres, la cual nace en Costa Rica en 2019 y se ha internacionalizado en 2024 para capacitar agro-empresarias en Ecuador.
Algunos testimonios de la jornada de capacitación implementada en la región Andina y la región Amazónica en Ecuador son:
Paulina Antoca, proveniente de Meñepare, aprendió sobre diversas habilidades y procesos nuevos, entre los que destaca el haber cogido y manipulado un dron lo cual ahora se le facilita de sobremanera.
Graciela Erazo, proveniente del cantón de Archidona en la provincia de Napo, con suma alegría agradece enormemente las orientaciones y capacitaciones.
Janet Kindi, de la comunidad de Quilloac en la provincia de Cañar, que ha emprendido proyectos enfocados en identificar las fuentes de agua con el fin de fortalecer el sistema de agua potable o de consumo humano en su comunidad.
En junio de este año, el programa Agroenlace celebró su vigésimo aniversario.
Si desea conocer más de este programa, se le invita a consultar su programación en plataformas como Spotify, WhatsApp, SoundCloud, o bien por medio del siguiente enlace: https://iica.int/es/press/agro-enlace
«En el marco del 50 aniversario del Movimiento para la Liberación de la Mujer y el Centro Feminista de Información y Acción se realizará el conversatorio Las mujeres en la lucha por vivienda digna en Costa Rica. La actividad tendrá lugar el jueves 19 de junio a las 5 pm en la Sala 1 de la Biblioteca Carlos Monge Alfaro de la Universidad de Costa Rica y forma parte del Ciclo de actividades Memorias para la RESISTENCIA.
En el conversatorio participarán mujeres lideresas de la lucha por vivienda, el Dr. Rosendo Pujo Mesalles, ingeniero civil y planificador urbano y la Dra. Montserrat Sagot Rodríguez, profesora catedrática de la Escuela de Sociología de la Universidad de Costa Rica.
El conversatorio es organizado por el Movimiento para la Liberación de la Mujer y el Centro Feminista de Información y Acción y se invita a todas las personas interesadas a sumarse y participar en el evento.
Cuatro centrales sindicales de Costa Rica manifestaron su rechazo al proyecto de ley sobre jornadas laborales 4×3 impulsado por la administración Chaves Robles, y solicitaron formalmente la intervención de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) mediante una carta abierta.
La Confederación de Trabajadores Unidad en la Acción Sindical (UAS), la Confederación Unitaria de Trabajadores (CUT), la Confederación Costarricense de Trabajadores Democráticos (CCTD) y la Central General de Trabajadores (CGT-Costa Rica) emitieron un comunicado conjunto en el que denuncian que el proyecto, identificado como expediente 24.290, representa «un retroceso y una clara desmejora de las conquistas históricas de la clase trabajadora».
Según expresan las organizaciones sindicales, el gobierno intentó aprobar este proyecto el 19 de mayo mediante el mecanismo de vía rápida en la Asamblea Legislativa, pero no tuvo éxito. La iniciativa pretende implementar una jornada laboral de 12 horas diarias durante cuatro días a la semana.
En el comunicado, las centrales sindicales destacan la decisión de la Asamblea de negar la vía rápida y exigen el rechazo total de este proyecto. «Afectaría negativamente la salud, seguridad y el equilibrio entre la vida laboral y familiar de los costarricenses», señala el documento, indicando que fue desarrollado sin considerar las necesidades y realidades de las personas trabajadoras del país.
Entre las razones de oposición al proyecto, las organizaciones mencionan:
El aumento del riesgo de enfermedades y accidentes laborales con jornadas de 12 horas
La contradicción con políticas de países miembros de la OCDE que promueven la reducción de jornadas laborales
El impacto económico negativo en la productividad según especialistas del Observatorio Económico y Social de la UNA
La discriminación hacia mujeres y familias trabajadoras
El retroceso en el avance educativo de quienes trabajan y estudian
La ausencia de diálogo social en la formulación del proyecto
Paralelamente, las mismas organizaciones enviaron una carta abierta a Eliel Hasson Nisis, director de la Oficina de la OIT para América Central, Haití, Panamá y República Dominicana, expresando su preocupación por la propuesta de ampliación de la jornada laboral.
En la misiva, las confederaciones sindicales indican que la medida «coloca en grave riesgo los derechos fundamentales de la clase trabajadora costarricense y retrocede más de un siglo las conquistas históricas derivadas de la lucha sindical obrera».
Las organizaciones recuerdan que desde la adopción del Convenio N°1 de la OIT en 1919, el principio de la limitación de la jornada laboral ha sido reconocido como un pilar del derecho internacional y solicitan un pronunciamiento público del organismo tripartito sobre esta situación.
«La sociedad costarricense espera de la OIT una posición clara en defensa de los derechos laborales, alineada con los convenios internacionales y con el principio de trabajo digno y equitativo enmarcado dentro del concepto de Trabajo Decente», concluye la carta.
Comunicado
Las mujeres y sus diversas organizaciones hacemos un vehemente llamado a la razón a quienes encabezan el gobierno de la república para que depongan sus discursos incendiarios que atizan el odio de manera irresponsable, y en su lugar, conduzcan a nuestra querida nación por los caminos de la paz, la no violencia y el diálogo democrático.
El juramento constitucional de cumplir con nuestro pacto político y con las leyes debe honrarse hasta su último día de la gestión gubernamental; el marco jurídico que nos cobija no es de carácter optativo. El gobierno debe maximizar sus esfuerzos para enmendar sus pifias, sus grandes errores, su errática gestión, sus desaciertos.
Nuestro país no merece esta polarización entre hermanas y hermanos, porque si no rectifican serán recordados como la administración del extravío y de la polarización. Es responsabilidad del mandatario Chaves Robles utilizar las vías del diálogo y el entendimiento y cesar en sus hostilidades.
El regresivo mensaje del presidente se inscribe en una tradición autoritaria de larga y continua data llegando al extremo de manifestar un impulso irracional al invocar a una guerra civil como un medio legítimo, esto es en realidad un delirio de poder irreflexivo inaceptable, que no podemos admitir ni validar.
Aunado a lo anterior tenemos noticia de que en las llanuras del norte se está fraguando una arremetida armada que no es ni más ni menos que un llamado a la sedición de forma abierta y sin tapujos, amparados en las armas, al hedor a muerte y la violencia, ¿Qué se creen estos hombres? ¿Qué son dueños de la verdad? ¿Qué son la conciencia de la nación? Están equivocados porque son numerosas las voces que se levantan desde la ciudadanía adversando tal disparate.
Esto nos hace recordar que la Guardia Pretoriana fue extinguida desde el siglo III, porque si bien nació para proteger al emperador romano, cometió excesos y abusos de poder contra la población hasta que fue eliminada. El presidente de la república si bien tiene ínfulas de emperador romano, no lo es, su mandato expira en un año y otra persona será electa para ocupar ese mismo cargo, porque así lo establece nuestra organización política.
No es con amagos de violencia como se resuelven los grandes y graves problemas nacionales. Bien se aplica el dicho “zapatero a tus zapatos”, deje de buscar y atizar conflictos y dedíquese a gobernar para toda la población que ese es ni más ni menos el mandato constitucional que usted juró defender.
La paz es una construcción social; desde la antigüedad se asocia con ideas de armonía y bienestar integral, no es solamente la ausencia del conflicto armado. En nuestro país se asocia con la doctrina en materia de los Derechos Humanos y a eso debe enfocarse la gobernanza democrática.
Frente a esta delicada coyuntura nos pronunciamos y reafirmamos los valores de la paz, la no violencia y la búsqueda constante de la justicia y la razón. Frente al autoritarismo y la arbitrariedad, frente a las guerras y genocidios que otros deciden sin ninguna compasión, rechazamos toda intención de retroceder y de renunciar a nuestras esperanzas por una vida más justa y más pacífica.
21 de mayo, 2025.
Suscriben:
Albena Muñoz Taya, cédula 901040926
Albertina Alfaro Chinchilla, cédula 105650667
Alejandra Bonilla Leiva, cédula 302080425.
Alice Solís Fernández 104680009
Ana Chacón Mora, cédula 105480839
Ana Helena Chacón, cédula 1567359
Ana Isabel Ruiz Rojas cedula # 401031163
Ana Leonor Ramírez Montes cédula 104830426
Ana Ligia Sanchez Rojas, cédula 700470621.
Ana Lupita Chaves Salas, 104550585
Ana Priscilla Flores Quirós, cédula 114040862
Ana Tristán Sánchez, cédula 105130593
Ana Victoria Rodríguez Badilla, cédula 103800227
Anacristina Rossi 104070914
Andrea Campos Ramirez, cédula 109380681
Andrea Cordero Vargas, cédula 112510163
Andrea Cuenca Botey, cédula 110060165
Ann Mc Kinley Meza, 7 0086 0416
Argentina Artavia Medrano 107090127
Bianca Carolina Castaño Sandoval 155820864908
Carmen Carro Barrantes, cédula 106000363
Carmen Lia Meoño Soto, cédula 203730473
Carmen María Muñoz Quesada 106190272
Carolina García Mendoza, cédula 110200521
Carolina Viquez 109350514
Casilda Sancho B 506 202410142
Cassandra Jara Barrantes, cédula 118760925
Cecilia Claramunt Montero, cédula 104480250
Cynthia Córdoba Serrano, cédula 108290785.
Daniela Miranda Méndez, cédula 114120885
Elides Rivera Navas, cédula 601990675
Elisabeth Cook Steike, cédula 184000052015
Ericka Arrieta Matarrita. Cédula 108020564
Erika Sevilla Zepeda, cédula 107900467
Esperanza Tasies 700670374
Eugenia Salazar Aguilar, cédula 104720913
Fabiola Bernal Acevedo, cédula 01030029
Flora Fernández Amón 105230903
Gabriela Quirós Sánchez, cédula 114180925
Giannina Tanzi P – 104340758
Giselle Arce Fonseca, cédula 105230641
Guiomar del Rocío Martín 103550418
Haydeé Hernnández Pérez, cédula 10559O946
Hazel Vargas Zeledón. 103980738
Hilda Echeverría Alvarado – 900240403
Ileana DAlolio Sánchez 110510808
Ileana Ramírez Quirós, cédula 105860094
Irené Barrantes Jimenez, cédula 111550692
Isabel Ducca Duran 105640060
Isis Fallas Salazar, cédula 108530920
Julia Ardón Morera, cédula 2-0386-0415
Julia María de la O. Murillo, cédula 401010754.
Karla Calderón Sánchez, cédula 114240786
Karol Tatiana Navarro Monge 1-0941-0004
Katherine Cerdas Bonilla 303590402
Kattia del Carmen Castro Valverde, Cédula 107 29 0341
Kattia Isabel Castro Flores, cédula 107590724
Keyra Martínez Meneses, cédula 701860267
Larissa Arroyo Navarrete, cédula 109850255
Laura Arias Cabrera, cédula 108750206
Laura María Valenciano García 1-0973-0873
Laura Pacheco Muñoz 112240846
Leda Barquero 105560466
Lucía Molina Fallas, cédula 1 07930190
Luz María Chacón León 203360097
Ma. del Milagro Solís Aguilar, 106970566
Magda Sánchez Lépiz, cédula 103930882
Margarita Salas Guzmán 110080057
María Clareth Calderón Monge, cédula 118100822
María del Rocío Chamorro Tasies, cédula 111240216
María Dolores Ramírez Bonilla, cédula 3245233
María Emma Prada Granados, cédula 117000795806
María Fernanda Chaves Rodríguez, cédula 207930834
María Gabriela Hernández López, cédula 204070211
María Lorena Molina Molina 202940461
María Natalia Chaves Vargas, cédula 207560519
María Trejos Montero, cédula 106890938
Mariela Víquez Ramirez, cédula 401110780
Marielos Muñoz Solórzano, cédula 603340348
Maritza González Zuñiga, Cédula 104181352
Maritza Salgado Silva, cédula 800860319
Marla Hernández Gaubil 107970014
Marla Hernández Gaubil, cédula 107970014
Marlen Zúñiga Alvarado 1 06830439
Marta Eugenia González Madriz 104460350
Marta Solano Arias, cédula 104530311
Mayra Castro Artavia, cédula 104530815
Melania Monge Rodriguez 105370482
Milagro García Bolaños 104050350
Millaray Villalobos Rojas ; 109340412
Nancy Piedra Guillén 105860455
Nataly Segura Molina 208100216
Nelsy Saborío 106300624
Nicole Daniela Sánchez Calvo 118070611
Nora Gómez Mora, cédula 108360262
Nora Montero Quirós 103550044
Pamela Bojorge Ortega, cédula. 603340112
Patricia Porras Guzman 111350324
Priscilla Araya Cabrera 304270423
Priscilla Echeverría Alvarado 900640150
Priscilla Fernández Ortiz, cédula 303550419
Raquel Berrocal Sibaja, cédula 114360553
Raquel Hernández Castro cédula 108320138
Rebeca Solórzano Aguilar, cédula 112380408
Rocío Abarca Sánchez, cédula 701600677
Rocío Solís García, cédula 108370263
Rosa Anca Huamani, cédula 186201879632
Roxana Arroyo Vargas, cédula 106430057
Roxana Hidalgo Xirinachs 105970626
Sandra Araya Umaña, cédula 401310102.
Sandra Cartín Herrera, cédula 203430634
Sharo Rosales Arce, cédula 106920853
Shi Alarcón-Zamora, cédula 112910818
Silvia Regina de Lima Silva, cédula 107600000731
Sofía Gómez Morice, cédula 116970519
Stella Chinchilla Mora, cédula 106160504
Sylvia Ester Muñoz Mata, cédula 108830514
Teresita Ramellini Centella, cédula 8-0087-0026
Tiryth María Vindas Campos, cédula 504410688
Vania Quezada Silva, cédula 800640843
Vicky Luna Salas 204690427
Vivian Solís Espinoza, cédula 110320334
Wendy Vásquez Pessoa, cédula 303640290
Yamileth Monterrey López, cédula 800580801
Yamilette Fontana Coto. 194410669
Yanina Soto Vargas 104770775
Yanis Quesada Chanto, cédula 107520531
Yendry Martínez Rivera, cédula 110800645
Zaida Lorena Valverde Hernández, cédula 106240926
Zeidy Brukwä Rodríguez, cédula 603850036
Alexander Rojas Parajeles, 1-0713-0292
Carlos Manuel Muñoz Jiménez 401810513
David Contreras Mora 105310468
Edison Valverde Araya 1 0346 0024
Esteban Rodríguez Dobles 205420910
Fernando Alfredo Mora Chacón 1-0377-0243
Guido Mora Mora 302570217
Henry Mora Jiménez 105120548
Jaime Cerdas Solano. 1-0573-0178
Jaime Delgado Rojas, céd. 400960395
Luis Ángel Céspedes Rodriguez 104131304
Óscar Castillo Rojas. Céd.: 301951450
Pablo Andrés Chinchilla Balladarez 112420412
Roberto Castillo Rojas 301770017
Rodolfo Ulloa Bonilla, 105480272
Sergio Reuben-Soto 103150723
Organizaciones
Organización de Mujeres indígenas Mano de Tigre
Territorio Conte Burica
Kalpulli Otokani
Colectiva Feministas en Resistencia
Frente Nacional de Lucha
Profesionales para la Ciudadanía
Centro de Amigos para la Paz
Asociación de Mujeres Hefziba Internacional
Colectivo Mujeres por Costa Rica
Movimiento de Trabajadores y Campesinos (MTC)
ACOPROM
Observatorio de Género y Medios
Feministas Picos Rojos
Seguridad Feminista
Voces Nuestras, Centro de Comunicación Educativa
MUSADE
Alianza Latinoamericana de Mujeres con Discapacidad
Colectiva Coexistir, Cartago
Juventud del Frente Amplio
Red Ecuménica de Lectura Popular de la Biblia-Costa Rica
Grupo de Trabajo, Agenda CEDAW Costa Rica
Movimiento Reflexión en Acción
Voces de fe contra la violencia de género
Alianza de Mujeres Costarricense
DEI – Departamento Ecuménico de Investigaciones
Asociación TransVida
Escudo Democrático
Radio Zurquí
Mundo Sin Guerras y Sin Violencia
Me Pasó en la UCR
Frente Feminista
Asociación Civil Pro Natura
SERPAJ, Servicio, Paz y Justicia, Costa Rica
Frente Nacional de Pueblos Indígenas
Mujeres en Lucha Social
Mesa Nacional de Diálogo Social y Productivo
Socias del Museo de las mujeres de Costa Rica
Mujeres Migrantes Luciérnagas sobre Ruedas
Somos Fuego
Mujeres autoconvocadas en la lucha por nuestros derechos
Comisión Nacional de las Mujeres. Acción Ciudadana.
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